Vi afbryder ikke. Vi passer på dig.
Traditionel træning er en "begivenhed" - et seminar, et videokursus eller en workshop. Det afbryder arbejdet, overbelaster hjernen, og så ... forsvinder det. Forskning viser, at vi glemmer 90 % af det, vi lærer i en "puggesession", inden for en uge.
Stitero er anderledes. Vi mener, at læring skal være ambient (foregå i baggrunden) og iterativ (gentages over tid). Vi forvandler din dokumentation til en kontinuerlig strøm af viden, der passer ind i arbejdsdagens tomme rum.
Processen: Fra upload til øreprop
Trin 1: Du uploader kilden
Det starter med det, du allerede har. Du behøver ikke at være instruktionsdesigner.
- Input: Upload PDF-manualer, sikkerhedsprotokoller, PowerPoint-slides eller tekstdokumenter.
- Kontrol: Du vælger, hvem der skal vide dette (f.eks. "Logistikteamet" eller "Site Managers").
Trin 2: "Omgivelsernes motor" tager over
Det er her, vores teknologi sparer dig for hundredvis af timer.
- Udvinding: Vores AI læser dit dokument og identificerer de vigtigste læringspunkter. Den fjerner alt det overflødige.
- Scripting: Den konverterer tør virksomhedstekst til engagerende, dialogiske lydscripts, der er designet til at blive lyttet til, ikke læst.
- Oversættelse: Med et enkelt klik klones indholdet til de sprog, dit team taler (polsk, litauisk, spansk osv.), så intet går tabt i oversættelsen.
- Generering af stemmer: Vi bruger ultrarealistiske syntetiske stemmer til at producere lyden med det samme. Der kræves ingen indspilningsstudier.
Trin 3: Levering og gentagelse med mellemrum
Indholdet skubbes til dine medarbejderes mobile enheder - ikke som en 2-timers blok, men som en playliste med korte "dryp"
- Håndfri: Medarbejderne lytter, mens de pendler, klargør udstyr eller går.
- Algoritmen: Vi spiller ikke en lektion én gang. Vi bruger "Spaced Repetition". Hvis en medarbejder kæmper med et bestemt sikkerhedskoncept, tager Stitero det op igen i morgen, så om tre dage, så om en uge, indtil det sidder fast.
Hvorfor det virker: Videnskaben
Hvorfor lyd? Hvorfor nu?
1. Fordelen ved at være "fri for øjnene"
Visuel opmærksomhed er dyr. Den kræver, at man holder op med at arbejde. Lydopmærksomhed er "parallel" Du kan lytte til en sikkerhedsopdatering, mens du kører lastbil eller organiserer et lager. Vi udnytter de mere end 40 timer om året, som medarbejderne bruger på at bevæge sig mellem opgaver.
2. Håndtering af kognitiv belastning
At give en medarbejder en 50-siders manual er overvældende. At give dem et 3-minutters lydtip om "stige-sikkerhed", lige før de bruger en stige, er effektivt. Vi bryder komplekse emner ned i små bidder, som hjernen rent faktisk kan bearbejde.
3. Kraften i "Sti + Itero" (sti + gentagelse)
Vores navn kommer fra tanken om, at læring er en vej, ikke en destination. Ved at gentage nøglebegreber med beregnede intervaller flytter vi information fra korttidshukommelsen (hvor den let går tabt) til langtidshukommelsen (hvor den bliver til instinkt).
Brugssag: En dag med Stitero
Historiefortælling for at gøre det konkret
Mød "Jonas", en Site Manager.
Jonas sætter sig ind i sin bil. Stitero afspiller en 4 minutter lang opdatering om de nye regler for affaldshåndtering på stedet. Han lytter to gange, mens han kører.
Mens han går mellem bygning A og bygning B, får han en 2-minutters genopfriskning af "Konfliktløsning", fordi han har et teammøde senere.
Han får en hurtig, stemmebaseret quiz på sin telefon for at bekræfte, at han har forstået affaldsreglerne. Han svarer mundtligt.
Resultat: Jonas lærte 6 minutters kritisk materiale i dag uden at stoppe sit arbejde et eneste sekund.
Stop med at undervise. Begynd at installere viden.
Se, hvordan dine dokumenter lyder som engagerende lydlektioner.